O Toner Compatível com HP 30X (CF230X) Preto da Best Choice foi desenvolvido para proporcionar preto intenso, alta definição e excelente rendimento em ambientes com maior volume de impressão. Com capacidade para imprimir até 3.500 páginas considerando 5% de cobertura no papel A4, oferece excelente produtividade, economia e confiabilidade para escritórios, empresas e uso profissional.
Especificações
- Conteúdo da embalagem: 01 Toner Compatível
- Marca: Best Choice
- Modelo: HP 30X
- Código OEM: CF230X
- Fabricante Compatível: HP
- Cor: Preto (Black)
- Rendimento: Até 3.500 páginas (5% de cobertura)
- Tipo: Toner Compatível
Compatibilidade
Impressoras HP LaserJet Pro
- HP LaserJet Pro M203d
- HP LaserJet Pro M203dn
- HP LaserJet Pro M203dw
Multifuncionais HP LaserJet Pro
- HP LaserJet Pro MFP M227d
- HP LaserJet Pro MFP M227fdn
- HP LaserJet Pro MFP M227fdw
- HP LaserJet Pro MFP M227sdn
Compatibilidade de Códigos
Consumíveis Compatíveis
- Versão padrão: HP 30A CF230A
- Cilindro de Imagem (Drum): Integrado ao cartucho
Benefícios
- Preto intenso
- Alta definição
- Excelente rendimento
- Ideal para grandes volumes de impressão
- Economia no custo por impressão
- Fácil instalação
- Compatibilidade garantida
- Produto desenvolvido com rigoroso controle de qualidade
Aplicações
Indicado para impressão de:
- Contratos
- Relatórios
- Boletos
- Notas fiscais
- Apostilas
- Documentos administrativos
- Materiais corporativos
- Uso profissional em escritórios e empresas
Informações adicionais
O Toner Compatível Best Choice é produzido com matérias-primas de alta qualidade para garantir excelente desempenho, economia e confiabilidade. Desenvolvido para substituir o HP CF230X (30X), proporciona instalação simples, impressões nítidas e funcionamento estável durante toda a vida útil do cartucho, sendo ideal para usuários que necessitam de maior rendimento e menor custo por página.
Observações
- Imagem meramente ilustrativa.
- Produto compatível, não original HP.
- Marcas citadas apenas como referência técnica conforme artigo 31 da Lei nº 8.078/1990.
